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2022年7月6日-7日，為期兩天的泰祺教育2022年中會議在上海總部成功舉行。泰祺教育創始人、董事長劉慶梅先生，泰祺教育總裁王芳老師，全國各地分校校長及骨干員工，集團相關負責人齊聚一堂，切磋教學，探討服務，交流招生。為響應國家疫情防控的號召，此次會議采取了線上線下相結合的形式，部分教職員工通過線上連線的模式發言，泰祺全國未到場的員工通過直播參與了會議。

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董事長致辭

會議開始，泰祺教育創始人、董事長劉慶梅發言。他首先為大家總結了2022年上半年公司面臨的經濟形勢和市場環境，肯定了全國各分校廣大員工們的拼搏精神。在大環境充滿巨大不確定性的情況下，公司一直在積極應對：二月份正常發放年終獎，發放比例比往年更高。特別是在上海封城期間，公司正常運轉，加大線上服務學員的力度，沒有裁員、沒有降薪，按時發放工資，保障廣大教職員工和學員的利益。

其次，劉董給大家介紹了公司上半年的發展情況。在集團總部的正確領導下，公司上下加強團隊合作，齊心協力，持續創新，為學員提供優質的服務，確保各項工作的順利開展。

最后，他強調，泰祺教育成立二十年，制勝法寶就是我們更注重使命和價值觀。我們要始終堅守初心，堅守“改變人，成就人，讓社會更美好的”的企業使命，踐行“服務學員，成就自我、誠信、團隊合作、敬業、激情、擁抱變化”的價值觀，才能發展得越來越好。他表示公司愿意利益分享，希望大家繼續努力，保持高昂的斗志，并與公司保持步調一致。下半年各分校各部門要積極擁抱變化，持續創新，抓住機會，爭取取得更好的成績。

工作分享

各分校及職能部門負責人分享

各教研組組長分享

會上，全國各分校校長、骨干員工及集團職能部門相關負責人、各學科教研組組長及骨干教師代表分別作了上半年的工作總結匯報，分享了各自的工作感悟和下半年的工作展望。各分校表示下半年會更加積極借鑒兄弟分校的成功經驗，加強團隊協作，提高服務水平，創造更好的業績；各學科教研組表示，會繼續精進教研，優化教學，為學員提供更優質的課程服務。各職能部門、教務團隊也表示會積極做好各環節的配合，與各分校一起攜手共進。

交流探討

會議中進行了分組討論環節，與會代表分成多個小組，圍繞教學教務提升、面試服務優化及班級管理與服務等專題，結合各校區的實際情況，展開學習探討。通過分享和交流，大家都表示受益匪淺，對下半年的工作開展充滿了信心。

頒獎儀式

2022年上半年，在大環境如此不確定的情況下，泰祺人仍然努力做確定的事。‍上半年，部分分校取得了不錯的成績，也有些同事取得了很大的進步。會議上對表現優秀的團隊及個人進行了表彰，由劉慶梅董事長為優秀分校及員工頒發了榮譽證書。祝賀所有受表彰的團隊和個人，希望大家珍惜榮譽，在下半年工作中繼續積極發揮先鋒模范作用，再接再厲，共創佳績。