他們來華的目的，則無外乎拓展中國市場，在這片土地上尋求更多合作機(jī)會。

如今，疫情后的“經(jīng)濟(jì)復(fù)蘇”成為全球共同探討的話題。除了馬斯克、阿爾諾等單獨(dú)規(guī)劃來華行程的“巨富”，隨著中國發(fā)展高層論壇、博鰲亞洲論壇等線下重磅論壇的恢復(fù)，加之外國元首陸續(xù)訪華帶領(lǐng)的隨行商業(yè)代表團(tuán)，已經(jīng)帶動(dòng)了全球數(shù)百名跨國公司高管到訪中國市場。

而在今年的中國《政府工作報(bào)告》中，也將“更大力度吸引和利用外資”作為八項(xiàng)重點(diǎn)工作之一，將從放寬更多領(lǐng)域市場準(zhǔn)入、創(chuàng)新招商引資舉措、推動(dòng)規(guī)則制度對接等方面，為外商在華發(fā)展提供更多機(jī)遇。

上海美國商會會長鄭藝說，中國市場對外資企業(yè)依然非常富有吸引力，絕大多數(shù)會員企業(yè)在中國有長期規(guī)劃，并將其作為全球供應(yīng)鏈的重要部分，美資企業(yè)愿意在中國繼續(xù)發(fā)展，參與到中國高質(zhì)量發(fā)展進(jìn)程中，分享中國經(jīng)濟(jì)發(fā)展紅利。

人民幣匯率受到多種因素的影響，其中，最重要的是經(jīng)濟(jì)基本面和市場預(yù)期。根據(jù)分析師的觀點(diǎn)，近期人民幣匯率貶值的因素可歸結(jié)為以下幾方面：

1. 經(jīng)濟(jì)復(fù)蘇節(jié)奏不夠理想，市場對政策寬松預(yù)期。由于疫情防控、內(nèi)需不足、樓市轉(zhuǎn)弱等因素，國內(nèi)經(jīng)濟(jì)增長放緩，CPI、PPI、PMI等指標(biāo)均環(huán)比下降。

2. 美聯(lián)儲鷹派言辭，引發(fā)美元走強(qiáng)預(yù)期有所抬頭。美國經(jīng)濟(jì)復(fù)蘇勢頭強(qiáng)勁，通脹壓力上升。此番鷹派發(fā)言使得市場對美聯(lián)儲加息預(yù)期抬升，加上美國政府債務(wù)上限危機(jī)等因素，推動(dòng)了美元指數(shù)走強(qiáng)，對人民幣匯率形成被動(dòng)貶值壓力。

3. 市場波動(dòng)加大，對人民幣匯率造成一定影響。近期國際金融市場出現(xiàn)了一些不確定性和風(fēng)險(xiǎn)事件，如英國脫歐、中東局勢、地緣政治等，激發(fā)了市場避險(xiǎn)情緒，導(dǎo)致部分資金流出新興市場和發(fā)展中國家。

4. 對出口有利，對進(jìn)口不利。人民幣匯率貶值，意味著出口商品的價(jià)格相對降低，有利于提高出口競爭力，增加出口收入。同時(shí)，也有利于緩解貿(mào)易摩擦的壓力，改善貿(mào)易順差。但是，匯率貶值也會增加進(jìn)口商品的成本，導(dǎo)致進(jìn)口支出增加，推高國內(nèi)物價(jià)水平。

5. 對企業(yè)有利有弊。人民幣匯率貶值，對于以出口為主的企業(yè)來說，是一個(gè)利好消息，可以提高企業(yè)的盈利能力和市場份額。但是，對于以進(jìn)口為主的企業(yè)來說，是一個(gè)利空消息，會增加企業(yè)的成本和風(fēng)險(xiǎn)。

人民幣匯率跌破7.25是一個(gè)復(fù)雜的現(xiàn)象，受到多種因素的影響，對我們的生活和經(jīng)濟(jì)有利有弊，需要綜合考量。未來人民幣匯率不會是單邊下跌的趨勢，而是雙向波動(dòng)的態(tài)勢。在短期內(nèi)部和外部因素?cái)_動(dòng)過后，人民幣匯率將回歸經(jīng)濟(jì)基本面決定。我們應(yīng)該保持理性和信心，適應(yīng)匯率波動(dòng)，把握機(jī)遇，規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)穩(wěn)定發(fā)展。

當(dāng)前大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)形勢嚴(yán)峻，或許存在以下幾個(gè)原因：

1. 就業(yè)崗位供需失衡。近年來，我國高校畢業(yè)生數(shù)量持續(xù)增加，而就業(yè)崗位增速相對較慢，導(dǎo)致就業(yè)供需失衡。大量畢業(yè)生競爭有限的就業(yè)機(jī)會，使就業(yè)形勢變得更加嚴(yán)峻。

2. 結(jié)構(gòu)性矛盾。我國經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)正在發(fā)生調(diào)整，傳統(tǒng)制造業(yè)和傳統(tǒng)服務(wù)業(yè)就業(yè)機(jī)會減少，而新興行業(yè)和高技術(shù)領(lǐng)域的就業(yè)機(jī)會增加。然而，大部分大學(xué)生的專業(yè)技能與新興行業(yè)需求之間存在一定的脫節(jié)，導(dǎo)致結(jié)構(gòu)性就業(yè)矛盾。

3. 技能匹配問題。雖然大學(xué)生接受了高等教育，但在某些領(lǐng)域的實(shí)際應(yīng)用技能相對不足。雇主更加注重應(yīng)聘者的實(shí)際工作能力和技能，這使得缺乏相關(guān)技能的大學(xué)生面臨更大的就業(yè)壓力。

4. 區(qū)域性差異。我國不同地區(qū)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平和就業(yè)機(jī)會分布存在明顯差異。一線城市和經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)的就業(yè)機(jī)會相對較多，而相對欠發(fā)達(dá)的地區(qū)就業(yè)機(jī)會較少，這使得大學(xué)生在就業(yè)選擇上面臨一定的困難。